興瀘環(huán)境集團(tuán)于2019年7月成立，注冊資本7.8億元，資產(chǎn)規(guī)模達(dá)26.85億元，在職職工三百余人。公司是瀘州市固廢處置全產(chǎn)業(yè)鏈拓展平臺、環(huán)保宣傳教育、公共環(huán)境衛(wèi)生兜底等功能為一體的現(xiàn)代化、科技化環(huán)保企業(yè)和產(chǎn)業(yè)孵化基地，先后獲得生態(tài)環(huán)境部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部認(rèn)定為全國環(huán)保設(shè)施公眾開放單位，中國環(huán)境衛(wèi)生行業(yè)信用評價AAA級，四川省守合同重信用企業(yè)，四川省高成長型企業(yè)，瀘州市政府質(zhì)量獎，瀘州市工人先鋒號等40余項榮譽(yù)。

興瀘環(huán)境集團(tuán)成立以來，從城市垃圾處理起步，逐步延伸至產(chǎn)業(yè)固體廢物處置，實現(xiàn)了環(huán)境治理到環(huán)境工業(yè)的進(jìn)階。目前共有10個固廢處理項目，擁有了垃圾中轉(zhuǎn)運(yùn)輸、廚余垃圾處理、醫(yī)療廢物處理、垃圾焚燒發(fā)電、固體廢物填埋、危險廢物處置和污泥處置等產(chǎn)業(yè)，成長為瀘州市規(guī)模最大的固體廢物綜合處置企業(yè)。

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀社會各方優(yōu)秀人才加盟，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

工程管理部：助理專員1名。

二、崗位職責(zé)

（一）監(jiān)督與指導(dǎo)項目建設(shè)的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全等工作。

（二）管理、歸檔項目文檔和資料。。

（三）工程項目設(shè)計審核、工程變更管理、工程款項支付管理、竣工結(jié)算指導(dǎo)、工程建設(shè)后評價指導(dǎo)等工作。

（四）負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

三、招聘要求

（一）基本條件

1.遵紀(jì)守法、誠實守信、品行端正、身體健康。

2.具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，工作努力踏實，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，無不良嗜好。

3.具有與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識。

4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。

5.具備較強(qiáng)的應(yīng)急工作能力和抗壓能力。

（二）職位要求

詳見附件1《瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司公開招聘崗位需求表》。

（三）凡有下列情形之一者，不得報名：

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.國家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作包括報名、資格初審、考試、體檢、背景調(diào)查、公示、錄用等環(huán)節(jié)。

（一）報名

1.報名時間：2024年6月20日—2024年6月30日。

2.報名方式及要求

（1）應(yīng)聘者下載填報《瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司招聘報名表》。

（2）應(yīng)聘者需提供《瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司招聘報名表》、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書。

（3）以上資料電子文檔統(tǒng)一發(fā)至公司郵箱：2646959763@qq.com。電子郵件標(biāo)題統(tǒng)一按照“姓名+應(yīng)聘崗位”格式編寫，報名表請?zhí)峤籛ord文檔。

（4）公司將對報名資料嚴(yán)格保密。應(yīng)聘者應(yīng)對提交資料的真實性負(fù)責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

（二）資格初審

公司根據(jù)招聘基本條件及職位要求進(jìn)行資格初審，初審合格的人員進(jìn)入筆試，并以郵件方式通知。對未進(jìn)入筆試者，不再另行通知。

（三）考試

考試分為筆試和面試?？荚嚳偝煽?yōu)?00分，筆試、面試成績在考試總成績中的權(quán)重占比分別為50%、50%。

1.筆試

筆試題目由崗位相關(guān)業(yè)務(wù)知識和綜合知識兩部分構(gòu)成，總分為100分。招聘不指定參考用書，不組織任何考前培訓(xùn)，不收取考試費(fèi)用。

根據(jù)筆試成績及招聘人數(shù)，按照1：3的比例，由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單。

2.面試

面試總分為100分。面試開考比例為1：3，達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)取消該崗位招聘。

按照考試總成績排名形成錄用候選人名單。面試不合格者不予排名，根據(jù)招聘崗位數(shù)由高分到低分依次確定合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（四）體檢

對通過面試的人員，公司將組織開展入職體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢結(jié)果不合格者取消候選人資格。未按照規(guī)定時間及要求進(jìn)行體檢的候選人，視為自動放棄錄用。

因體檢未通過、自動放棄的原因所產(chǎn)生的招聘缺額，按考試總成績及排名依次等額遞補(bǔ)。

（五）背景調(diào)查

公司將對通過體檢的人員進(jìn)行守法、政治情況核實。有必要時，將對擬錄用人選開展背景調(diào)查。

因未通過審查的原因所產(chǎn)生的招聘缺額，按考試總成績及排名依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示

公司研究決定擬錄用人選后將進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。

（七）錄用

公司向決定錄用人員發(fā)出書面錄用通知，錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。若錄用人員未能按時報到，取消其錄用資格。

五、用工形式

錄用人員與瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司簽訂勞動合同。

六、薪酬福利待遇

（一）年度薪酬約8萬元。

（二）享受六險一金、職工食堂、節(jié)日福利、定期體檢等福利待遇。

七、其他事宜

（一）應(yīng)聘者應(yīng)對個人填報信息的真實性、完整性負(fù)責(zé)，如經(jīng)查實與事實不符，公司有權(quán)取消其錄用資格。

（二）本公告及公告未盡事宜由瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司負(fù)責(zé)解釋。

（三）報名咨詢方式：0830-2667102，17608300190（何女士）；咨詢時間：工作日8:30-12:00，14:30-18:00。

附件：1.瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司公開招聘崗位需求表

2.瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司招聘報名表

瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司

2024年6月20日

附件： 瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司公開招聘崗位需求表.doc

附件： 瀘州興瀘環(huán)境集團(tuán)股份有限公司招聘報名表.doc

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